Kulturelle Unterschiede verstehen
Kennen Sie das?
Jemand sagt „ja“ und meint „vielleicht“. Für die einen ist eine Frist verbindlich, für die anderen eher ein Richtwert. Kultur prägt, wie wir sprechen, entscheiden und streiten, meist ohne dass wir es merken. Wer das erkennt, arbeitet leichter mit anderen zusammen, ohne sie in Schubladen zu stecken.
Meine eigenen Fettnäpfchen: Ich habe selbst oft erlebt, dass mein Kommunikationsstil nicht zu meinem Gegenüber passte. Meine direkte Art wirkte auf andere unhöflich. Umgekehrt habe ich ein Nein manchmal gar nicht als Nein erkannt, weil es mir zu indirekt war. Deshalb weiß ich: Kulturelle Unterschiede können viel Freude machen und unser Leben bereichern. Sie können aber auch anstrengend sein und Kraft kosten. Beides gehört dazu. In meiner Arbeit verbinde ich diese Erfahrungen mit Erkenntnissen aus der interkulturellen Pädagogik und der kultursensiblen Kommunikation. So kommen gelebte Praxis und wissenschaftliches Fundament zusammen.
Für Ihre Organisation
Workshops und Schulungen
- Wie wir uns unterscheiden: Kommunikationsstile, Umgang mit Zeit, Hierarchie, Nähe und Distanz
- Unterschiede wertschätzen und voneinander lernen
- Wertekonflikte und Reibungen offen und respektvoll ansprechen
- Islamisch geprägte Gesellschaften und religiöse Vielfalt verstehen: mit Wissen statt Klischees
- Wenn es bereits knirscht: Als Mediatorin begleite ich Sie dabei, Konflikte zu klären
Für Sie als Bildungsprofi
Weiterbildungen
- Kulturelle Unterschiede in Unterricht und Training aufgreifen, ohne Klischees zu bedienen
- Methoden für interkulturelles Lernen, die in internationalen Gruppen wirklich funktionieren
- Souverän bleiben in schwierigen Momenten: bei Wertekonflikten, Vorurteilen sowie religiösen oder politischen Spannungen